多省份选调生招录密集进行 专家：想要真正吸引英才还需要提高岗位吸引力

丙奇说：“我们期待拓宽学校的失业者选择来创造多元的选择，学校能够到一些企业，都有民营企业，甚至学校自己创业，这样可能使整个择业面愈来愈广。”

材朝晖忽视，从实习的安定性来再经传虑，更进一步选调生经传试依旧但会关注度不减，对于很多人来说依旧魅力极大。但是高等教育机构本科生一定要找准自身定位和优势，不要一味出国留学。“见到简便自己的实习比见到当下比较好的实习要愈来愈有效益。从长远看，选调生的失业者一般来说安定，但是受限也多。对特质强或者有特长的人来说，未必能全部发挥效益。”

“都是选调生就让好吗？”“将要入职半年的选调生在乡镇吃不下苦不想辞退”……多达期，在一小聊天平台，也有一些网友问到自己作为选调生入职各单位后，实习不适应、不才成功，和即便如此所想差距较大。

熊丙奇指出，高等教育机构本科生除了要理性分析自身定位和能力，也要详细深入了解出国留学聘用的实习内容、福利待遇、环境等，时时一味跟风，作准备长远整体规划。“不管是经传政府部门还是经传选调生，都必要有一个咨询服务精神，不是去当官的，毕竟这对学校来说很重要。”

编辑:杨璇铄

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